吉林梅河口法院“多元智解”勞務(wù)合同糾紛
2022-04-14 08:01:11|
來源：中工網(wǎng)-工人日報 作者：
中工網(wǎng)訊（工人日報-中工網(wǎng)記者柳姍姍 通訊員李冬梅）近日，記者從吉林省梅河口市人民法院獲悉，為快速兌現(xiàn)惠民惠企政策，找到勞務(wù)合同糾紛的“最優(yōu)解”，該院充分利用多元化解機制靈活解紛，通過“電話溝通+微信建群+視頻指引+云端調(diào)解”，成功結(jié)案84件，以線上線下結(jié)合的方式調(diào)解、撤訴61件，幫助廣大勞務(wù)者追回工資款653.5萬元。
為確保不因訴訟耽誤春耕生產(chǎn)，承辦法官主動聯(lián)系當事人，盡量縮短受理、調(diào)解、結(jié)案時間，推進案件快速進入調(diào)解程序。同時，針對訴訟中勞動者維權(quán)能力弱和維權(quán)意識差、建筑企業(yè)風險防范能力弱等情況，承辦法官根據(jù)個案情況有針對地開展普法教育和風險提示，力爭一次進入法院，終身獲得智慧錦囊。
此外，梅河口市人民法院嚴格落實企業(yè)經(jīng)濟影響評估制度，對所有涉企案件堅持一案一估，執(zhí)行環(huán)節(jié)審慎采取查、凍、扣措施，在調(diào)解活動中充分考慮企業(yè)經(jīng)營狀況，盡力將“凍結(jié)賬戶”“一次付款”變成“分期給付”，為企業(yè)贏得發(fā)展時間、放寬履行期限，努力降低疫情對企業(yè)特別是中小微企業(yè)的影響。
