快遞員群體工傷保障問題亟待破解
為切實(shí)維護(hù)快遞員群體合法權(quán)益，重慶市人力社保局與市郵政管理局密切協(xié)作，有效推進(jìn)基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)工作，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)全市基層快遞網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)人員工傷保險(xiǎn)“應(yīng)保盡?！薄Ｄ壳?，重慶市首批基層快遞員有5000余人優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)，相關(guān)手續(xù)正在緊鑼密鼓地辦理中。（4月27日《重慶日?qǐng)?bào)》）
正如報(bào)道指出，長(zhǎng)期以來，由于基層快遞網(wǎng)點(diǎn)用工較為靈活，快遞員流動(dòng)性較大，兼職、眾包等多種用工模式交織，基層快遞網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)人員因工作遭受事故傷害后的保障不足。如此，不僅不能保障這些從業(yè)人員的合法權(quán)益，而且也會(huì)埋下諸多安全隱患，難免會(huì)影響到行業(yè)的發(fā)展。所以，對(duì)快遞員群體工傷保障問題應(yīng)高度重視起來。
此前，交通運(yùn)輸部、國(guó)家郵政局、國(guó)家發(fā)展改革委等聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好快遞員群體合法權(quán)益保障工作的意見》，明確提出提升快遞員社會(huì)保險(xiǎn)水平，允許用工靈活、流動(dòng)性大的基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn)。其中就強(qiáng)調(diào)，快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。這對(duì)于保障基層快遞網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)人員合法權(quán)益，更好地促進(jìn)行業(yè)發(fā)展，具有重要意義。
從快遞員的角度來講，應(yīng)該注重自身權(quán)益的保障。比如，要積極主動(dòng)加入工會(huì)組織，當(dāng)自身權(quán)益受到侵犯時(shí)，要勇于依法維權(quán)。同時(shí)，盡量與快遞公司簽訂勞動(dòng)合同，在日常工作中，強(qiáng)化證據(jù)意識(shí)，注意對(duì)快遞車輛、通訊工具、加班時(shí)間、日常培訓(xùn)材料等與工作相關(guān)材料的留存和保管，既要注重自身安全，又不應(yīng)忽視自己工傷保險(xiǎn)的繳納。
（據(jù)勞動(dòng)午報(bào)消息 楊玉龍）
標(biāo)簽： 工傷保障 合法權(quán)益 工傷保險(xiǎn)
