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【中工漫評(píng)】幼兒托育服務(wù)讓職工更有歸屬感

繪畫/陳義超  文字/向帥

擔(dān)心子女無人照看是影響職工難以放棄大城市生活到鄉(xiāng)鎮(zhèn)打拼的主要因素之一。山東省濰坊市昌樂縣總工會(huì)在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,積極動(dòng)員推動(dòng)全縣用人單位為職工提供嬰幼兒托育服務(wù)。(據(jù)中工網(wǎng)2月10日?qǐng)?bào)道)

山東省昌樂縣總工會(huì)結(jié)合本地實(shí)際,創(chuàng)新三種模式,積極推動(dòng)全縣用人單位為職工提供嬰幼兒托育服務(wù),切實(shí)解決職工急難愁盼問題。此舉不僅緩解了職工的生活壓力,還減輕了職工“帶娃”的后顧之憂;同時(shí),也為職工子女提供了一個(gè)安全健康的成長環(huán)境,讓職工能夠安心工作,有效提高工作效率的同時(shí),增強(qiáng)了職工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。

標(biāo)簽: 幼兒托育服務(wù) 生活壓力 職工子女

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