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快訊:因批評馬斯克推文和公司政策,兩名特斯拉員工遭解雇


【資料圖】

IT之家 12 月 20 日消息,據(jù)彭博社報道,兩名特斯拉前雇員稱,他們在參加了有組織的公開批評埃隆-馬斯克的活動后,被公司非法解雇。

IT之家了解到,這兩名員工都在加州,他們已經(jīng)向美國國家勞工關(guān)系委員會提出投訴。這起解雇事件可能違反了保護(hù)員工有關(guān)工作條件的言論的聯(lián)邦法律。

這兩名員工說,他們參與起草了兩封信,其中一封要求特斯拉重新考慮其返回辦公室的政策,另一封涉及馬斯克的一條推文,他們認(rèn)為該推文違反了公司的反騷擾政策。據(jù)彭博社報道,這兩封信的草稿從未發(fā)送給特斯拉高管。

根據(jù)彭博社報道,這些員工說他們被解雇是因為討論了“特斯拉未能執(zhí)行其非騷擾政策和執(zhí)行疫情后的返回辦公室政策”。

值得一提的是,之前還有一些 SpaceX 的前雇員聲稱在馬斯克被指控性騷擾后,他們寫了一封信,呼吁公司加強(qiáng)其“零容忍政策”,結(jié)果他們被非法解雇。2022 年 6 月這封信發(fā)出來后,9 名員工最終被解雇,其中 8 人向聯(lián)邦監(jiān)管機(jī)構(gòu)提出指控。

SpaceX 的前員工向美國國家勞工關(guān)系委員會提出申訴,并聘請舊金山一家律師事務(wù)所代理他們的案件,特斯拉的前員工也聘請了同一家公司。特斯拉沒有回應(yīng)評論請求,自 2019 年解散其新聞關(guān)系部門以來,特斯拉從沒有對外界請求的置評作出回應(yīng)。

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